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【コラム#10】周りに助けを求めるな!

  • 経営者向けエグゼクティブコーチング
  • コラム


周りに助けをもとめるな!


私はずっとこう思っていた人間です。



頑張らなきゃ価値がない。

しっかりとしていない自分には
価値がない。


だから、頑張らなきゃ。

周りを頼っちゃいけない。


もっともっと努力しなきゃ。


いつの間にか、
社会人なりたての頃の自分と比べたら


本当に色々とできるように
なっていたけれど、



会社設立して2カ月走り抜けてきて、
再び

周りに助けを求めるな!


頑張らなきゃ価値がない



経営者として、リーダーとして、
しっかりしていない自分は価値がない



そんなことを
最近思っている自分がいました。。

ㅤㅤ


そうすると、段々と

信念と、活動の結びつきが
弱まってくる。


納得感が低いまま、
腹落ちした判断が出来ず、
ビジネスの推進力が落ちてくる。


様々なプロジェクトが並行し、
1つ1つの活動がどういう意味が
あったのか、
次どうするのか
振り返りができなくなってくる。


自分の思考を整理・言語化し、
吐き出すことができていないので、

頭の中が常に
モヤモヤ・グルグルしだす。



日々の業務に追われ、
自己認知・メタ認知ができなくなる。

ㅤㅤ

社内外に話すことができない
些細な悩みが判断を鈍らせだす。

等々、経営者として、リーダーとして

アンリソースフル(悪い状態)に
なってきます。

そして、何もかもが面倒くさくなる。


そんなことが起こってきます。




そんな時は、
自分の思考や気持ちを吐き出すことで
整理する時間が必要です。



ただただ、
評価判断無しに共感してもらう。

そうやって、
自分の気持ちや思考を吐き出すことで

自分の気持ちや思考がメタ認知できる。

自分のモヤモヤとか、
未来を明確が明確になり
言語化できるようになる。


客観的な第3者が関わることで
言葉にでき、自分で理解でき、

頭の整理ができ、
自分の本音にも気づくことができる。


それは、まるで、
自分の前に明確に道が出来て、
木が植えられて、
白黒からカラーになっていくように
ちゃんと景色が見えるそんな感覚。



結果として、

経営における意思決定の一貫性と、
方向性の整理をし、
ビジネスの推進力があがる。


経営者やビジネスリーダーにとっての
ピットインの場

ㅤㅤ
それが、コーチングです。



コーチングで関わらさせて頂いている
経営者や起業家の方から
この3ヶ月で嬉しい報告を頂いていて、


1人の方から
海外で無事事業を立ち上げたという
ご報告を頂きました。

2人の方から
自分で会社を設立しましたという
報告を頂きました。


そして、1人の方から、

藤田さんと去年立ち上げた事業
無事に市場導入成功したので、
そのスケールがんばります!

そして一緒に描いた第2陣に
着手しだしました!


また、別の経営者から
藤田さん、
今チームめっちゃいい感じ
なんですよね!

という報告も頂きました!



本当にありがとうございます!
皆さんが前に進んでいるからだなと
思うし私も勇気をもらいます。


私も一歩ずつ前に進んで
いきたいと思います。


人や組織の能力最大化を
エンゲージメントの向上を
通して実現する

そのミッションのもと

ワクワクするビジョンの実現を通して
感動しあえる世界

というビジョンの実現に向けて
弊社一丸となって
日々精進してまいります。



今日も最後まで読んで頂き
ありがとうございました!


人や組織の能力最大化を
エンゲージメントの向上を通して実現する


そのミッションのもと

ワクワクするビジョンの実現を通して
感動しあえる世界


というビジョンの実現に向けて
弊社一丸となって
日々精進してまいります。



無料相談もやっておりますので、
下記のお問合せよりお気軽にご相談ください。


P.S

改めて最近経営者様のコーチングをしていて、

従業員の人数規模3名~50名の経営者様を
エグゼクティブコーチングで
応援した欲がかなり高まっています!

次のビジョンを明確にしたい

経営者としての信念と、
活動の結びつきを強めたい!

納得感高く、腹落ちした判断をして、
ビジネスの推進力をあげたい!

経営者として、

社内外に話すことができない

些細な悩みが判断を鈍らせているので

それをクリアにしたい

そんな方がいらっしゃいましたら

下記のリンクより
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